佳節時分恰是紀律大考，節日期間彰顯作風。清明將至，為深入貫徹落實中央八項規定精神和廉潔過節紀律要求，馳而不息糾“四風”、樹新風，營造風清氣正的節日氛圍，龍鋼公司紀委提前部署，強化節日提醒，及時敲響廉潔警鐘，持續推進正風肅紀，讓清明節更“清明”。
吹響廉潔過節“提醒哨”。為持之以恒深入正風肅紀，積極營造風清氣正的節日氛圍，龍鋼公司紀委立足監督職責，緊盯隱形變異“四風”問題，早部署、早提醒、早預防，采取下發廉潔過節工作提示、推送內容豐富多樣的廉潔提醒資料，涵蓋警示教育視頻、典型案例通報等內容，及時吹響廉潔過節“哨子”。同時，通過節前廉潔提醒會、節中監督檢查、節后正風肅紀工作反饋等，不斷釋放正風肅紀、從嚴糾治“四風”的強烈信號，確保節假日風清氣正，守住“清明”底線，讓清明更“清明”。
敲響廉潔過節“警示鐘”。為進一步鞏固深化黨紀學習教育成效，自覺抵制享樂奢靡等不正之風，堅決守住中央八項規定精神的鐵規矩、硬杠杠。龍鋼公司紀委堅持把紀律規矩挺在前面，堅決杜絕“節日腐敗”，利用公司周工作例會，通過學習典型案例、節前廉潔提醒等方式，對公司關鍵崗位人員敲響廉潔過節“警鐘”，筑牢拒腐防變思想防線。立足于早提醒、早監督、早預防，通過組織一次節前紀律教育、開展一次提醒談話、觀看一部警示教育片、學習一批違反中央八項規定精神典型案例通報、簽訂一份廉政承諾書等方式，把節前廉潔提醒和警示教育工作做到位，讓清正廉潔過節新風不斷充盈。
念好廉潔過節“緊箍咒”。龍鋼公司紀委從關鍵點、癥結處發力糾治隱形變異問題，持續加大監督檢查力度，采取“四不兩直”的方式，對黨員干部節假日值班值守、紀律作風，是否使用公車、公物進行祭掃、踏青、探親、宴請等違規違紀情況開展明察暗訪，念好風清氣正過節“緊箍咒”。進一步暢通信訪舉報渠道，運用“信、訪、網、電、微”“五位一體”立體化監督模式，對“四風”隱形變異問題線索循線深挖，既查表面作風問題，又挖背后利益輸送等腐敗問題，以強有力的監督執紀問責，鞏固廉潔過節良好氛圍。（龍鋼公司 張鵬飛）
